Владислав Акулов-Муратов рассказал, как должны отбираться кадры в государственные службы
Аналитик, публицист Владислав Акулов-Муратов рассказал, какой должен быть подбор кадров в государственные службы для эффективного функционирования.
Об этом он рассказал в программе Юрия Романенко «Романенко. Беседы».
«Для государственной службы должна быть определенная кастовость. Эта кастовость должна выделяться в мышлении, то есть люди, которые туда идут, должны понимать, что они являются буфером», - отметил Акулов-Муратов.
По словам эксперта, люди, которые идут работать в государственный аппарат, должны отбираться очень тщательно. Как отметил Акулов-Муратов, служащие в государственных органах старой закалки, когда сталкивались с бизнесменами, то для них заставить их всё сделать по закону было делом чести.
«Это психология, когда человек говорит: «Деньги – это хорошо, но когда касается детей или ещё чего-то, то это будет сделано так, как это должно быть сделано». Можно отбирать, но для этого нужно создавать условия для тех же бюрократов. У нас боятся бюрократии как огня, потому что не понимают её смысл и пользу», - сказал Акулов-Муратов.
Как отметил эксперт, как только поменяется концепция государственной службы, то поймут смысл государственной службы не только элиты, а и народ, ведь государственные службы – это прокладка между народом и элитами.
Как сообщала Politeka, Илия Куса заявил, что Украине нужна многовекторная внешняя политика.
Также Politeka публиковала слова Якименко о СССР: К человеку относились как к комбайну или трактору.